Конспект лекций. Международные экономические отношения

2. Основные международные регионы притяжения мигрантов

Выше указывалось, что в зависимости от географической направленности различают межконтинентальную и внутриконтинен-тальную внешнюю миграцию населения. Так куда же конкретно двигались потоки трудовой миграции?
Первый массовый межконтинентальный перелив рабочей силы Был насильственным. Это было связано с развитием работорговлы в XVII-XIX вв. Вследствие такого перелива население Африки за 1650-1850 гг. уменьшилось на 22%.
Что касается перемещения свободных лиц наемного труда, то наиболее крупным миграционным потоком Был выезд европейцев за океан в XIX-XX вв. В XIX в. эмигрировалы до 30 млн. человек. В начале XX в. до Первой мировой войны из Европы выехалы свыше 19 млн. человек, в 1914-1918 гг. миграция была прервана, а затем возобновилась, и за период 1918-1939 гг. эмигрировалы 9 млн. человек1. Вторая мировая война снова прервали заокеанскую миграцию населения из Европы, после окончания войны она оживилась, а затем пошла на убыль.
Куда конкретно направлялись эмигранты? Прежде всего в США, где бурно развивался капитализм, которому требовались рабочие руки. Ехали также в Канаду, в Австралию, Новую Зеландии, Аргентину и другие страны. Иммиграция появилась Важнейшим источником роста их населения. Уезжалы же из европейских стран - из Ирландии и Англии, Франции и Германии. Но Ехали и из России - молокане, старообрядцы.
В последние десятилетия сложились новые мировые рынки рабочей силы вследствие не только межконтинентальной, но и внутри-континентальной миграции населения.
Первый центр притяжения мигрантов сложился в Западной Европе. Здесь только в странах ЕС насчитывается 13 млн. мигрантов и членов их семей. Основную часть иммигрантов принимают такие западноевропейские страны, как Германия, Франция, Англия, а также Бельгия, Нидерланды, Швеция и Швейцария. Так, в ФРГ насчитывается 4630 тыс.. иностранцев, во Франции - около 4 млн. преимущественно выходцев из Северной Африки, в Бельгии - около 1 млн. испанцев и итальянцев, в Швеции - 1 млн. преимущественно финнов2.
По прогнозам европейских экспертов, в связи с Созданием единого рынка в миграционных потоках произойдут некоторые изменения. Плохо Организованная массовая иммиграция работников низкой квалификации уступить место коллективным договорам по целевому назначению. Несмотря на то, что преобладающую часть будут составлять низко-и полуквалифицированные работники, приоритетной право получат высококвалифицированные профессионалы, число которых в перспективе возрастет.
Второй центр притяжения трудящихся-мигрантов в 70-е гг. сформировался в регионе Ближнего Востока. Нефтедобывающие страны притягивают на промыслы огромное число людей из Индии, Бангладеш, Пакистана, Иордании, Йемена, а также из Греции, Турции, Италии. К началу 90-х гг. здесь работали более 4,5 млн. иностранцев, в то время как число местных рабочих составило только 2 млн. человек. Доля иммигрантов в общей численности рабочей силы отдельных стран весьма значительна. Так, в Объединенных Арабский Эмиратах она составляет 97%, Куве - 86,5%, Саудовской Аравии - 40%, т.е. подавляющую или большую часть всей промышленной рабочей силы
Особую группу мигрантов на Ближнем Востоке составляют евреи. За период с 1989 по 1994 г. из стран СНГ в Израиль выехалы свыше 500 тыс.. человек. Причины бегства евреев из стран бывшего коммунистического региона являются следующие: возвращение на этническую семью, уход от политической неопределенности и экономических трудностей, желание воссоединиться с родственниками и по религиозным мотивам.
Третий центр современной иммиграции рабочей силы находится в США. Трудовые ресурсы Этой страны исторически сложились в Значительной мере за счет иммигрантов. Иностранцы и сейчас составляют около 5% рабочей силы страны. Послевоенная иммиграция в Соединенные Штаты состояла из нескольких этапов. Первый представлял мощный европейский поток, когда в США из стран Западной Европы въехалы 6,6 млн. человек. Второй начался в 1965 г., когда Был принят закон, боздавший благоприятные условия для выходцев из Азии и Латинской Америки. С 1993 г. ведет свой отсчет третий этап, когда отдается предпочтение эмигрантам из Европы - Ирландии, Италии, Польши, а также из Аргентины. Означенная переориентация приведет к тому, что к началу третьего тысячелетия США могут стать страной, где белые окажутся в меньшинстве в результате Прогнозируемое высокой рождаемости цветного населения2.
Четвертый международный регион миграции сформировался в Австралии. В Этой стране трудятся 200 тыс.. иностранных рабочих. Австралия, как и США, ориентирован на ассимиляции иммигрантов. Поэтому она не может рассматриваться в качестве перспективного центра для миграции рабочей силы из Российской Федерации. Кроме того, с 1982 г. Австралия стала проводит миграционную политику, стимулирующую развитие бизнеса в стране. В соответствии с ней в страну в первую очередь принимались Иммигранты, делавшие инвестиции в ее экономику1.
Пятым центром трудовой миграции являются страны Азиатско-Тихоокеанского региона (АТР) - Бруней, Япония, Гонконг, Малайзия, Сингапур, Республика Корея, Тайвань, Пакистан. Например, Япония начинает ввозит рабочую силу. Традиционно это ни были Корейцы, но в последнее время появились и иранцы, выполняющие черную работу. В то же время Япония может вывоза рабочую силу высокой квалификации, сопровождающую ее прямые инвестиции в страны АТР. Этот тип миграции называют транзитной профессиональной миграцией.
В Латинской Америке Складывается шестой центр притяжения рабочей силы, где иммигрантов принимают в основном Аргентина и Венесуэла. Общее число мигрантов достигает 3 млн. человек, большинство которых составляют латиноамериканцы. Но Аргентина, Боливия, Бразилия, Венесуэла, Чили и Парагвай субсидируют специальные программы по привлечению восточноевропейцев, в том числе выходцев из бывшего СССР. Они остро нуждаются в нефтяник, инженер-химик, фермерах.
Существует и африканский центр. По приблизительным оценкам межстрановая миграция в Африке составляет 2 млн. человек. В основном более богатые африканские страны берут неквалифицированных работников из соседних стран. ЮАР заинтересована в притоках специалистов из бывш стран СССР, но на постоянное место жительства.

<- 1. Трудовая миграция - характерная особенность Международных экономических отношений 3. Экономические последствия миграции рабочей силы ->